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怎样选择劳务派遣公司

点击次数:   更新时间:2018-08-03 16:18:08   分    享:
  劳务派遣是指在《劳动法》和其它相关法规的框架下,基于市场经济条件,人才派遣公司根据用工企业的需要,选择合适的人才,并与其签订劳动合同,将人才派遣到用人单位工作的一种新型用人机制。目前很多公司都选择劳务派遣来解决用工问题。劳务派遣的公司很多,怎样才能选到好的劳务派遣公司呢?
  1、劳务派遣单位的资质情况及注册金资本。从事劳务派遣的公司应该是经工商局、人事厅、劳动局批准成立,并经工商行政管理局注册登记的劳务派遣和人力资源机构。按照刚刚修订的《劳动合同法》规定,注册资金不低于200万元。
  2、风险转移程度。企业采用劳务派遣用工本身就是想转移企业的用工风险的,如果一间劳务单位不能承受风险的,那肯定是不能选择的。企业在选择人才派遣公司是选一些规模大的劳务公司这样,劳务公司是承受风险的程度会强一点。
  3、劳务派遣单位的行业背景。用工单位要注重考查劳务派遣单位及其管理人员在该行业的品牌和在行业中所处的地位、专业知识深度以及对主要客户的服务和被派遣劳动者的管理情况。
  4、跨地域服务能力。由于公司规模的不同,可能跨省市、跨地域进行经营,因此劳务派遣公司的跨地域服务能力对于其能够提供好的服务起到非常重要的作用。
  年底大部份的企业招聘,都是采用劳务派遣来解决企业的用工问题,对于存在劳务用工需求的企业来说,选择与一间合格的劳务派遣公司合作,是关乎企业合法用工、保全员工利益、和谐劳资关系的重要元素。